Menguak Budaya Kerja Beracun: Kesehatan Mental Karyawan di Bawah Tekanan
ORBITINDONESIA.COM – Dev Goel, seorang konsultan di Delhi, merasa terbakar dan dieksploitasi, mencerminkan krisis kesehatan mental yang melanda pekerja kantoran di India.
Ambisi ekonomi India memunculkan pertanyaan tentang kualitas pekerjaan di sektor jasa yang berkembang pesat. Bekerja di perusahaan multinasional terkenal sering kali berarti menghadapi tekanan berlebihan dan manajemen yang tidak simpatik.
Lonjakan kasus bunuh diri di kalangan pekerja kantoran India menggarisbawahi dampak buruk budaya kerja berlebihan. Dengan jam kerja yang panjang dan tuntutan klien yang tinggi, kesehatan mental karyawan terancam, menciptakan kondisi kerja yang tidak berkelanjutan.
Para kritikus menyoroti kesenjangan antara kebijakan perusahaan di Barat dan praktik di India. Ada kebutuhan mendesak untuk reformasi agar perusahaan lebih bertanggung jawab terhadap kesejahteraan karyawan mereka.
Melihat tren ini, pertanyaannya adalah: apakah kita akan terus menoleransi budaya kerja yang merugikan, atau mulai memprioritaskan kesehatan mental di tempat kerja? Reformasi yang tepat bisa menjadi langkah pertama menuju lingkungan kerja yang lebih adil dan manusiawi.
