Optimalisasi Keterampilan: Kunci Perbaikan Pasar Kerja Oman
ORBITINDONESIA.COM – Di tengah pertumbuhan ekonomi Oman, kesenjangan struktural dalam keterampilan dan budaya kerja menjadi penghambat utama pasar kerja yang lebih efektif.
Oman menghadapi tantangan besar dalam menyelaraskan pendidikan dengan kebutuhan pasar. Meskipun pekerjaan tersedia, gap keterampilan dan budaya kerja menghambat produktivitas.
Seorang konsultan, Saif al Zaabi, mengungkapkan bahwa keberhasilan pasar tenaga kerja bergantung pada sejauh mana kebijakan mendukung pertumbuhan bisnis, terutama UKM, dan sistem pendidikan mampu menyediakan keterampilan yang relevan.
Al Zaabi menyoroti bahwa lulusan sering kali memiliki pengetahuan teoretis yang kuat namun kurang keterampilan praktis. Ini membatasi kemampuan mereka untuk segera beradaptasi dengan kebutuhan pemberi kerja.
Kultur kerja yang menekankan produktivitas dan pembelajaran berkelanjutan harus diutamakan. Tanpa itu, investasi dalam pendidikan dan pelatihan mungkin tidak akan optimal. Pertanyaannya, bagaimana Oman bisa memecahkan kebuntuan ini?
(Orbit dari berbagai sumber, 11 Mei 2026)
