Transformasi Kerja: Menolak Budaya '996' Demi Keseimbangan Hidup
ORBITINDONESIA.COM – Di tengah persaingan kerja yang sengit di China, para profesional muda mulai meninggalkan budaya kerja '996', dan memilih kesejahteraan pribadi.
Budaya kerja '996' mengharuskan bekerja dari jam 9 pagi hingga 9 malam, enam hari seminggu. Ini dianggap sebagai standar kesuksesan. Namun, kini banyak anak muda yang memilih 'tang ping' dan 'bai lan', menandakan pergeseran besar dalam etos kerja.
Pola pikir ini mencerminkan kekecewaan kolektif di kalangan pemuda China. Banyak yang merasa bekerja keras tidak lagi menjamin kemajuan. Tingginya biaya hidup dan stagnasi upah menambah tekanan ekonomi ini.
Munculnya subkultur 'rat people' adalah bentuk perlawanan pasif terhadap tekanan sosial. Mereka memilih hidup sederhana dan menolak penanda kesuksesan konvensional, bukan karena malas namun sebagai keputusan sadar.
Generasi muda China menantang persepsi lama tentang etos kerja dan kesuksesan. Ini memicu diskusi nasional tentang nilai kerja dan kesejahteraan mental. Apakah perubahan ini akan mengubah struktur ekonomi dan sosial masih menjadi pertanyaan terbuka.
(Orbit dari berbagai sumber, 21 Oktober 2025)
